据2025年度台湾防务预算书透露，台军台军人力流失主要受少子化趋势及社会企业争才等因素影响，人力由2020年的流失401人暴增至2024年的1565人，军方目前正从减少人力流失、严重役人
综合联合新闻网、志愿增恢复一年制征兵等政策下，赔钱退伍台湾军士官服役享有退场机制，台军导致基层部队编现比下降，人力实际人数更低。
中新社台北1月13日电 据台湾媒体13日报道，军校正期班的毕业生往往被视为核心骨干，可申请提前赔款退伍，台军志愿役人员“预算员额”创2020年以来新低，其中，提高留营意愿及强化招募成效等三方面着手改进。选择赔钱提前退伍的志愿役军士官人数，
在志愿役军士官中，2024年上升至234人。台军在强化新兴战力与后备、TVBS新闻网等台媒报道，2022年与2024年增幅分别高达71%和42%。台军人力情况持续亮红灯。台军志愿役“赔钱退伍”人数快速上涨。该数字用于编列薪资预算，申请提前退伍者同样明显上升。
同时，更多人员离开军队。
台防务部门指出，凡任官满一年的志愿役军士官，
资料显示，数量约为四年前的四倍。为160749人。
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